Vaga para Gestor(a) Regional de Segurança na Mothers2Mothers

Vaga para  Gestor(a) Regional de Segurança na Mothers2Mothers

Sobre a Entidade Empregadora

Mothers2Mothers (m2m) é uma organização africana de cuidados de saúde primários que emprega mulheres que vivem com VIH como agentes comunitários de saúde em 10 países africanos. Estas “Mães Mentoras” prestam serviços de saúde integrados em clínicas e nas comunidades para garantir que todos, em qualquer lugar, tenham acesso aos serviços de que necessitam para serem saudáveis e permanecerem sob cuidados. Ao longo dos próximos cinco anos, este modelo comprovado e liderado pelos pares será ampliado para duplicar a luta contra o VIH, bem como para enfrentar novos desafios de saúde e chegar a mais pessoas - tudo com o objectivo de construir um futuro mais justo e saudável. 

A contratação de mulheres locais como agentes comunitárias de saúde significa que estamos a oferecer um modelo que dá prioridade aos cuidados de saúde para as famílias que mais precisam deles, prestados por mulheres que as conhecem melhor. Desde a sua criação em 2001, o m2m criou empregos para quase 12 000 mulheres que vivem com VIH na África Subsariana e, em conjunto, alcançaram mais de 15 milhões de pessoas com serviços de saúde e educação essenciais. Em 2021, o m2m alcançou mais de 1,6 milhões de pessoas em 10 países africanos, incluindo 402.616 adolescentes (com idades entre os 10 e os 19 anos) - 51% mais do que no ano anterior. 

A m2m também avançou nos Objectivos Globais de acabar com o VIH/SIDA até 2030 - conseguindo a eliminação virtual da transmissão do VIH de mãe para filho entre os seus clientes inscritos pelo oitavo ano consecutivo, e cumprindo todas as ambiciosas Metas Aceleradas da ONUSIDA entre os seus clientes quatro anos antes da data prevista para 2026.

Sobre a Oportunidade de Carreira

A Mothers2Mothers está a recrutar de momento um(a) Gestor(a) Regional de Segurança para Maputo.

Sobre o trabalho

Reportar ao Chefe de Risco e Conformidade, Operações, a missão geral do Oficial de Segurança Regional (RSO) é supervisionar e fornecer aconselhamento/orientação sobre a gestão de riscos de segurança e proteção através de maior capacidade, suporte técnico e aconselhamento tanto para a equipe global quanto para os programas nacionais. em todos os aspectos da segurança do pessoal e garantir a existência de sistemas apropriados a nível global e nacional. O RSO fornecerá apoio e orientação à equipa de operações da m2m, aos directores nacionais e aos pontos focais de segurança locais sobre gestão de crises e análise de incidentes de segurança, incluindo revisões de lições aprendidas pós-incidente.

Esta posição será baseada num dos nossos m2m na Nigéria, RDC, Moçambique, África do Sul.

Ponto Focal de Segurança:

• Servir como ponto focal de segurança para m2m globalmente.
• Representar a m2m em fóruns e reuniões interagências de segurança regional.
• Fornecer aconselhamento e recomendações de programas à equipe de operações e aos Diretores Nacionais sobre todos os assuntos relacionados, mas não limitados, a gestão da própria segurança, planeamento, implementação e procedimentos.
• Orientar o novo pessoal que chega à região com uma tendência global, análise para complementar a orientação dos pontos focais do país.

Planeamento de segurança, diretrizes e padrões globais de segurança:

• Trabalhar com os Diretores Nacionais e o Chefe de Risco e Conformidade para desenvolver, gerenciar e coordenar todos os programas, planos e políticas de segurança e proteção do país m2m relevantes para o projeto, incluindo procedimentos de segurança detalhados que cumpram a Política de Segurança da m2m.
• Fornecer conselhos e recomendações sobre segurança, proteção e mitigação de riscos à equipe de gestão e aos funcionários da m2m em todos os principais países.
• Certifique-se de que os funcionários, consultores e todos os outros representantes oficiais da m2m cumpram a Política de Segurança da m2m.
• Planear padrões operacionais mínimos de segurança e planos de contingência
• Garantir que as medidas apropriadas de mitigação de riscos sejam tomadas pelas representações nacionais m2m para responder a ameaças ou mudanças nas ameaças. Isto inclui medidas de proteção física, rotinas de trabalho seguras, restrição de movimentos, equipamento de proteção e fornecimento adicional de pessoal de segurança, conforme necessário. Manter e garantir que os principais escritórios tenham Planos de Gestão de Segurança atuais, atualizados e apropriados que reflitam uma avaliação de risco atualizada e Planos de Gestão de Crise atualizados que incluam informações relevantes sobre recursos locais, seguros, etc.
• Actualizar os Procedimentos Operacionais Padrão de acordo com a avaliação acima mencionada em relação aos Pontos Focais de Segurança nas representações nos países.
• Trabalhando em conjunto com os Líderes Nacionais, realize uma avaliação de segurança com base nas diretrizes fornecidas pela m2m HO. Apresentar as informações ao CL em forma de relatório.
• Desenvolver uma rede de relações com pares da comunidade humanitária (ONU, ONG, INSO, NRD e CICV) e procurar ativamente oportunidades de cooperação formal e informal na região.

Suporte técnico e treinamento:

• Apto para fornecer suporte técnico por meio de consultas pessoalmente, por telefone, Teams ou e-mail com todos os funcionários solicitantes.
• Realizar auditorias regulares de campo de segurança e avaliações locais mediante solicitação para avaliar os ambientes de segurança, relatar as descobertas e projetar as melhorias necessárias.
• Certifique-se de que a Política de Segurança m2m e os Planos de Segurança individuais do Office sejam distribuídos a todos os funcionários.
• Auxiliar e fornecer experiência aos departamentos regionais, nacionais e de campo na avaliação e análise de riscos de segurança para projetos futuros.
• Apto para realizar treinamentos e exercícios regulares para os funcionários, incluindo exercícios de bloqueio de escritórios, evacuação de escritórios e exercícios de incêndio. Isto inclui treinamento em primeiros socorros e resposta a incêndio para o pessoal apropriado.
• Quando os países m2m exigirem Comitês de Saúde e Segurança no Escritório, coordene as medidas de segurança e proteção com os Presidentes dos Comitês.
• Apoiar os pontos focais de segurança do país para garantir que todos os novos funcionários, funcionários visitantes, consultores e visitantes oficiais que trabalham em escritórios m2m e/ou viajam em veículos m2m recebam orientações e instruções de segurança adequadas.
• Certifique-se de que os funcionários sejam adequadamente treinados no seguinte:
• Garantir a necessidade de todos os funcionários manterem um alto nível de consciência da situação e relatarem quaisquer preocupações que tenham.
• Procedimentos de planeamento e controle de movimentação de funcionários e viagens.
• Os procedimentos de comunicação incluíam árvores telefônicas de emergência, serviços de envio de SMS e listas de contatos; e Ações de implementação e execução relativas ao Plano de Resposta a Crises.
• Coordenar ações, análises e recomendações de acompanhamento pós-incidente.
• Facilitar, fornecer apoio e treinar no uso adequado de comunicações comuns e ativos de segurança, incluindo redes de rádio HF e VHF e telefones via satélite de acordo com protocolos de rádio e outras tecnologias de comunicação.
• Garantir a seleção adequada dos guardas e o gerenciamento dos contratados.
• Garantir que o pessoal de segurança (pontos focais de segurança e oficiais de segurança do país) esteja bem informado sobre o seu papel e responsabilidades e forneça o treinamento necessário com pontos focais de segurança.

Processo de Candidatura

Para poder candidatar-se a esta oportunidade nesta organização, por favor siga o link: https://rb.gy/apxiz

Área de Actuação: Gestão Regional de Segurança

Local: Maputo

Validade: Sem info.

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