Vaga para Coordenador(a) de Risco e Compliance na Save Children

Sobre a Vaga

A Save Children está a recrutar de momento um(a) Coordenador(a) de Risco e Compliance para Nampula

Propósito

O(A) Profissional (Coordenador-Risco e Compliance), irá avaliar e monitorar a eficácia dos controles e da estrutura de gestão de risco em todas as operações do programa nacional. Irá ainda, concentrar-se em avaliações e mitigação de riscos, prevenção e resposta a fraudes, revisões internas, verificações pontuais e condução de investigações. Trabalhará em conjunto com o Auditor Interno para avaliar a aderência às políticas e procedimentos internos, bem como a conformidade com os regulamentos do doador e o contexto legal do programa nacional. O(A) titular da função trabalhará em estreita colaboração com todos os departamentos funcionais e o Chefe - Controle Interno, Risco e Conformidade para identificar possíveis riscos e lacunas para a devida revisão e recomendação.

Qualificações

• Possuir no mínimo , o nível de Licenciatura em Administração de Empresas, Finanças, Contabilidade ou outra área relevante;
• Ser no mínimo membro de pelo menos um órgão profissional relevante, como Instituto de Auditores Internos de Moçambique, ACCA ou CPA, ou possuir qualificações profissionais relevantes.

Experiência e Habilidades Essencial

• Ter uma experiência mínima de quatro (04) anos em Auditoria, Controlo Interno e/ou Compliance. De preferência alguma experiência com ONGIs;
• Ter no mínimo de experiência relevante em áreas operacionais (programas e gestão de projectos em contexto de ONGIs);
• Possuir sólido conhecimento e entendimento sobre a conscientização e mitigação de fraude e suborno;
• Possuir um alto nível de precisão, orientado(a) para detalhes;
• Demonstrar os mais altos padrões de ética e Integridade;
• Estar capacitado para concluir vários projectos, com prioridades conflitantes, em tempo hábil;
• Ter no mínimo boas habilidades de redacção de relatórios;
• Possuir excelentes habilidades de comunicação e colaboração;
• Ser um profissional com forte consciência cultural e ser capaz de trabalhar bem em um ambiente internacional e com pessoas de diversas origens e culturas;
• Profissional com certa fluência em Português e Inglês;
• Ter forte orientação para resultados, com a capacidade de desafiar as mentalidades existentes;
• Possuir uma disposição para realizar uma grande quantidade de viagens dentro dos locais de campo da SCI de Moçambique (30%) e trabalhar com supervisão mínima sob condições difíceis, em partes inseguras e remotas do vasto Moçambique;
• Ter a experiência de avaliação de sistemas e processos, identificando pontos fracos e áreas de melhorias;
• Capacitado para olhar para toda a perspectiva de uma situação ao avaliar o desempenho e os riscos organizacionais.
• Possuir altos índices de padrões de integridade e ética profissional;
• Ter um histórico de liderança de uma pequena equipa para auditoria específica de curto prazo ou outras atribuições de trabalho e entrega de resultados de alta qualidade.

Processo de Candidatura

Os (As) candidatos(as) interessados(as) nesta vaga, são convidados a submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em Português e Inglês até ao dia 28 de Novembro 2022. Através do seguinte link:  https://bit.ly/3EeZUOf

Área de Actuação: Compliance

Local: Nampula

Validade: 28.11.2022

 

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